Un meilleur leadership pour de meilleurs résultats

FEEDBACK 360, OBSERVATIONS TERRAIN, RESULTATS BUSINESS

AP Partners donne à tous les participants les moyens de comprendre et d’évaluer leurs actions de transformation en s’appuyant sur notre capacité scientifique de l’analyse des data :

1. Analyse des DATA leadership par un FEEDBACK 360 avec Zenger Folkman
2. Analyse qualitative en profondeur de la réalité du terrain (transformation observées, expression des publics concernés à chaque étape, retours d’expérience, corrélation avec les autres enquêtes)
3. Analyses statistiques de l’impact des actions conduites

UN MEILLEUR LEADERSHIP POUR DE MEILLEURS RESULTATS

Avec l’approche AP Partners, tous vos collaborateurs progressent dans trois domaines :

1. Leur vision de ce qui prioritaire pour l’entreprise et pour eux (Rôle du manager)
2. Leurs compétences de leader*
3. Leur capacité de collaboration à l’intérieur et à l’extérieur de l’entreprise

*AP Partners est le partenaire stratégique pour la France de Zenger Folkman, leader mondial dans le domaine des programmes de leadership

S’ENTRAINER POUR PROGRESSER

AP Partners déploie des programmes de coaching précis :

1. COACHING LEADERSHIP : Augmente la confiance en soi des participants
2. COACHING POUR MANAGERS : Favorise l’appropriation des pratiques managériales
3. TEAM BUILDING : S’appuie sur le soutien mutuel pour adopter les formes de collaboration les plus performantes
4. COACHING EN LIGNE : Utilise les meilleurs outils en ligne pour s’approcher des conditions sur site de coaching en présentiel

News

“8 façons de continuer à avancer au milieu de la pandémie” — par Joe Folkman
Après 5 mois, comment surmonter ce “mur” de fatigue semblable à celui que connaissent les coureurs de marathon et continuer à avancer. Lire l’article.

– Découvrez le mirroir 2.0 vu par Jack Zenger décrit dans son article Les mirroirs du leadership qui mènent au changement. lire l’article.

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